Stellenausschreibung Englisch Das komplette Muster zum Kopieren, Formulierungen für jeden Block und die AGG-Fallen
Das vollständige Muster auf Englisch, die Begriffe für UK und US und die deutschen Formulierungen für jeden Block.
- Muster im Volltext
- DE→EN-Formulierungen
- UK und US
Stellenausschreibung auf Englisch: der Begriff und das komplette Muster
Stellenausschreibung heißt auf Englisch job advertisement, kurz job ad; Wörterbücher nennen außerdem job posting und vacancy. Als Bezeichnung über der Anzeige passt job advertisement, aus (m/w/d) wird (m/f/d), und das komplette Muster steht direkt darunter.
Das Beispiel ist eine vollständige Stellenanzeige auf Englisch für einen Sales Representative im B2B-Vertrieb: sechs Blöcke von Job title bis How to apply, in britischem Englisch. Die deutschen Formulierungen folgen im nächsten Abschnitt.
Muster und Phrasenliste gibt es auch als PDF-Vorlage; diese Seite bleibt ohne Download vollständig.
Das Muster ist ein Formulierungsvorschlag ohne Gewähr; Platzhalter stehen in [eckigen Klammern].
Muster · Stellenanzeige auf Englisch · Beispiel: Sales Representative B2B
Block 1: Job title
Titel mit (m/f/d)
Sales Representative (m/f/d) – B2B, [city]
[Full-time / part-time] · [permanent / fixed-term] · starting [date / as soon as possible]
Block 2: About us
Über uns
About us
We are [company], a [family-owned / international] company in the field of [industry], based in [city], Germany. Our team of [number] [people / colleagues] [one sentence: what you do and for whom]. Our aim is to [vision]. We advertise this position in English because [reason, e.g. our team works in English].
Block 3: Your tasks
Aufgaben
Your tasks
The role: As [job title] you [core responsibility in one sentence]. You report to [role] and work from [city] with up to [x] days of remote work per week.
- You develop and maintain long-term relationships with our B2B customers in [region].
- You present and sell our [product range] to new and existing accounts.
- You plan your customer appointments and follow-ups yourself.
- You analyse the market potential of [region] and report sales figures to [role].
- You represent [company] at trade fairs and customer events.
- You work closely with our [department] team on [topic].
Block 4: Your profile
Profil: Muss und Kann getrennt
Your profile
- Completed vocational training (apprenticeship) or a degree in [field]
- Professional experience in [B2B sales / field]
- English at level [C1] ([reason, e.g. daily customer contact in English])
- German at level [B2] ([reason])
- [if required for the role: driving licence, category [X]]
Helpful, but not required
- Experience in the [industry] sector
- [further skill that helps in the role]
Block 5: What we offer
Angebot
What we offer
- A contract with a probationary period of [x] months.
- An annual gross salary of € [range] depending on experience.
- [x] days of paid annual leave and [flexitime / working-time model].
- [optional: company pension scheme] [subsidised public transport pass] [performance-based bonus]
- [optional: relocation support and assistance with visa and EU Blue Card formalities]
Block 6: How to apply
Bewerbung
How to apply
Please send your CV to [name], [role], at [e-mail]. [A cover letter is optional.] [Please do not include a photo.] Please apply in [English or German]. If you have questions, contact [name] at [e-mail / phone].
[Company] is an equal opportunities employer. We welcome all applications regardless of gender, ethnic origin, religion or belief, disability, age or sexual identity.
Formulierungen Deutsch–Englisch für jeden Block
Kurz gesagt: Die Tabelle stellt deutsche Standardsätze neben ihre englische Entsprechung, in der Reihenfolge der sechs Blöcke.
| Deutsch | Englisch (UK) |
|---|---|
| Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) | Sales Representative (m/f/d) |
| Wir sind ein Familienunternehmen. | We are a family-owned company. |
| Sie berichten an … | You report to … |
| abgeschlossene Berufsausbildung | completed vocational training (apprenticeship) |
| Berufserfahrung in [Bereich] | professional experience in [field] |
| Reisebereitschaft | willingness to travel ([x] % of working time) |
| Führerschein Klasse B | driving licence, category B |
| unbefristeter / befristeter Vertrag | permanent / fixed-term contract |
| Gleitzeit | flexitime |
| betriebliche Altersvorsorge | company pension scheme |
| Jobticket | subsidised public transport pass |
| Lebenslauf | CV |
| Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. | We look forward to receiving your application. |
Die Tabelle nutzt britische Schreibweise; amerikanisch heißt es etwa license und subsidized (Einordnung der Redaktion). Ob die deutsche Anzeige siezt oder duzt: Im Englischen wird beides zu you.
Wie dieselben sechs Blöcke auf Deutsch aufgebaut werden, steht in unserem Leitfaden zum Schreiben einer Stellenanzeige.
Stellenanzeige Englisch: job advertisement, job posting oder vacancy? UK vs. US
Kurz gesagt: Job advertisement steht bei dict.cc, Linguee, PONS und Langenscheidt; als britisch belegt ist nur job advert.
Ob Stellenausschreibung, Stellenanzeige, Job-Ausschreibung, Jobanzeige oder Stelleninserat: Im Englischen stehen dafür dieselben Begriffe. Für Stellenanzeige nennt dict.cc unter anderem job advertisement, job ad und job listing, für Stelleninserat job advertisement.
| Begriff | Wo belegt | Einordnung |
|---|---|---|
| job advertisement | dict.cc, Linguee, PONS, Langenscheidt | neutral, passt in Überschrift und Text |
| job ad | dict.cc, Linguee; Cambridge: informell | Kurzform |
| job advert | Cambridge: UK; dict.cc: [Br.] | britisch |
| job posting | dict.cc, Linguee | Alternative zu job advertisement |
| vacancy | Linguee; bei dict.cc und Linguee auch für Stellenangebot | auch für die angebotene Stelle selbst |
| job description | dict.cc, Linguee | Stellenbeschreibung, kein Anzeigentext |
Belegt ist nur die britische Zuordnung von job advert; die übrigen Angaben der Spalte „Einordnung“ stammen von der Redaktion, ebenso dieser Rat: eine Sprachvariante durchhalten, auch in der Schreibweise: britisch centre, analyse, licence, organisation, amerikanisch center, analyze, license, organization.
Stellenbeschreibung heißt job description, das Stellenprofil laut dict.cc job profile; Linguee markiert job description als „fast immer verwendet“, seltener job specification. Gemeint ist das interne Dokument mit Aufgaben, Kompetenzen und Berichtsweg, nicht der Anzeigentext. Was hineingehört, steht in unserem Beitrag zur internen Stellenbeschreibung.
Quellen: dict.cc, Linguee, PONS, Langenscheidt, Cambridge Dictionary.
(m/w/d) auf Englisch: m/f/d, AGG und die Formulierungsfallen
Kurz gesagt: Aus (m/w/d) wird (m/f/d), und das AGG unterscheidet nicht nach der Sprache der Anzeige.
(m/w/d) heißt auf Englisch (m/f/d): male, female, diverse. Im Muster steht der Zusatz direkt hinter dem Jobtitel, in jeder Sprachfassung gleich.
Das AGG unterscheidet nicht nach der Sprache. § 11 AGG lautet: „Ein Arbeitsplatz darf nicht unter Verstoß gegen § 7 Abs. 1 ausgeschrieben werden.“ § 7 Abs. 1 bezieht sich auf die Gründe aus § 1: Rasse oder ethnische Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter und sexuelle Identität. Die Antidiskriminierungsstelle des Bundes schreibt: „Stellenausschreibungen müssen zudem geschlechtsneutral formuliert sein“.
- „digital native“: Das LAG Baden-Württemberg wertete den Begriff in einer Ausschreibung als Indiz für eine unmittelbare Benachteiligung wegen des Alters (§ 3 Abs. 1 AGG); laut § 22 AGG trägt dann die andere Partei die Beweislast (07.11.2024 – 17 Sa 2/24).
- „recent graduate“: Der Begriff kann ähnlich gelesen werden; das ist unsere Ableitung, das Urteil nennt ihn nicht.
- „young team“: Die Antidiskriminierungsstelle schreibt: „Auch mittelbare Altersangaben wie ‚Junges Team sucht‘ sollten vermieden werden“.
Mehr zu geschlechtsneutralen Formulierungen in Stellenanzeigen im eigenen Beitrag.
Quellen: AGG, LAG Baden-Württemberg, 17 Sa 2/24, Antidiskriminierungsstelle des Bundes.
Dieser Abschnitt ist keine Rechtsberatung und erfolgt ohne Gewähr auf Richtigkeit, Vollständigkeit und Aktualität; was in Ihrem Einzelfall gilt, klärt ein Fachanwalt für Arbeitsrecht.
„Native speaker“ oder Sprachniveau: Sprachanforderungen formulieren
Kurz gesagt: Eine Muttersprache als Anforderung kann laut BAG wegen der Herkunft benachteiligen; in sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnissen sah es keine.
Zu „Deutsch als Muttersprache“ entschied das Bundesarbeitsgericht: Die Anforderung „kann Personen wegen der ethnischen Herkunft in besonderer Weise benachteiligen“ und bewirkt ohne Rechtfertigung eine mittelbare Diskriminierung. Das BAG bestätigte eine Entschädigung von 3.200 Euro (29.06.2017 – 8 AZR 402/15). Als Alternative nannte das Gericht „perfekte“ oder „sehr gute“ Deutschkenntnisse. Dass „native English speaker“ ebenso gelesen werden kann, ist unsere Ableitung.
In einem anderen Fall sah das BAG in der Anforderung sehr guter Deutsch- und guter Englischkenntnisse keine Benachteiligung wegen der Herkunft: „Welche Anforderungen ein Arbeitsplatz stellt, ua. an die Sprachkenntnisse, ist Gegenstand unternehmerischer Freiheit und Entscheidung“ (23.11.2017 – 8 AZR 372/16). Das Urteil nennt dabei die GER-Stufen C1 und C2.
Anforderung über die Herkunft:
Native English speaker required.
Anforderung über Niveau und Anlass (wie im Muster):
English at level [C1] (daily customer contact in English).
Die Antidiskriminierungsstelle des Bundes schreibt dazu: „Bei dem Erfordernis bestimmter Sprachkenntnisse ist maßgeblich, ob diese notwendig für die konkrete Arbeitstätigkeit sind.“
| GER-Stufe | Bezeichnung (Europarat) |
|---|---|
| A1, A2 | Basic User |
| B1, B2 | Independent User |
| C1, C2 | Proficient User |
Quellen: BAG, 29.06.2017 – 8 AZR 402/15, BAG, 23.11.2017 – 8 AZR 372/16, Europarat, GER.
Dieser Abschnitt ist keine Rechtsberatung und erfolgt ohne Gewähr auf Richtigkeit, Vollständigkeit und Aktualität; was in Ihrem Einzelfall gilt, klärt ein Fachanwalt für Arbeitsrecht.
Den Jobtitel übersetzen – und die Anglizismen-Falle
Kurz gesagt: Englische Titel können verschleiern, was gemeint ist; ein deutsch-englischer Doppeltitel nennt beides.
| Englischer Titel | Was gemeint sein kann (dpa-Text, 2010) |
|---|---|
| Director of Human Resources | „Auf gut Deutsch: Er ist Personalleiter.“ |
| Billing Manager | führt „in der Regel die Tätigkeiten eines Buchhalters aus“ |
| Key Accounter | „kann ein Großkundenbetreuer sein, manchmal ist er einfach nur ein Verkäufer“ |
| Product Management & Sales | dahinter „kann sich zum Beispiel auch der Bereich Marketing verbergen“ |
Die Erklärung zu Product Management & Sales stammt von Karriereberater Uwe Schnierda (dpa, 2010). Im selben Text beobachtete Joachim Gerd Ulrich (BIBB), Jugendliche würden „von englischen Berufsbezeichnungen abgeschreckt, das verstärkt sich noch, je geringer der Bildungsgrad ist“. Reiner Pogarell berichtete von einer Personalagentur, die mit deutschen Anzeigen erfolgreicher war. Beides sind Einzelbeobachtungen.
| Deutscher Titel | Englisch | Quelle |
|---|---|---|
| Industriemechaniker/in | Industrial Mechanic | IHK München, Stand Februar 2010 |
| Bürokaufmann/-frau | Office Manager | IHK München, Stand Februar 2010 |
| Kaufmann/-frau für Büromanagement | Office Management Assistant | eigene Einordnung, fehlt in der IHK-Liste |
Einordnung der Redaktion: Bei deutschen Berufsbildern kann ein Doppeltitel beide Suchen bedienen, etwa „Industriemechaniker (m/w/d) – Industrial Mechanic (m/f/d)“. Wie Sie den perfekten Stellentitel finden und Floskeln in Stellenanzeigen vermeiden, gilt auch auf Englisch. Für kaufmännische Rollen gibt es ein Muster für Bürokaufleute.
Quellen: dpa in der Süddeutschen Zeitung, 17.12.2010 (2019 in der Frankfurter Rundschau erneut erschienen), IHK München, Berufstabelle.
Abschlüsse und Qualifikationen: DE→EN ohne False Friends
Kurz gesagt: Für manche Begriffe gibt es eine belegte Entsprechung, für deutsche Abschlüsse wie Meister oder Diplom nur eine Umschreibung.
Belegte Entsprechungen (sprachheld.de)
| Deutsch | Englisch |
|---|---|
| Ausbildung | apprenticeship |
| Praktikum | internship |
| Berufserfahrung | work experience |
| Hauptfach / Nebenfach | major subject / subsidiary subject |
| Aufbaustudium | postgraduate studies |
Umschreiben statt übersetzen (eigene Einordnung)
| Deutsch | Vorschlag für die Anzeige |
|---|---|
| Meister | master craftsman qualification (state-regulated advanced vocational qualification) |
| Diplom | German Diplom degree |
| Fachwirt | state-certified business specialist |
| Staatsexamen | state examination for [profession] |
| Fachhochschule | university of applied sciences |
Die Umschreibungen der zweiten Tabelle sind eine eigene Einordnung der Redaktion. Wie Qualifikationen in einer kompletten Anzeige stehen, zeigt das Muster für Buchhalter; im öffentlichen Dienst kommt die Eingruppierung dazu, siehe Ausschreibung nach TVöD.
Quellen: sprachheld.de, Business-Englisch, sprachheld.de, Berufe auf Englisch.
Bewerbungssprache, Foto und Zeugnisse in der Anzeige klären
Kurz gesagt: Vier kurze Sätze in der Anzeige klären Bewerbungssprache, Anschreiben, Foto und Zeugnisse; drei davon stehen schon in Block 6 des Musters.
Aus der Sprache der Anzeige allein geht nicht hervor, in welcher Sprache die Bewerbung kommen soll. Ein Satz klärt das: „Please apply in English or German.“
Laut Bundesagentur für Arbeit ist ein Bewerbungsfoto in Deutschland keine Pflicht, es „wird aber immer noch von den meisten Arbeitgebern erwartet“. Wer kein Foto möchte, sagt es in der Anzeige. Wer deutsche Arbeitszeugnisse erwartet, kann nennen, was ersatzweise reicht, etwa Referenzkontakte.
- Bewerbungssprache: Please apply in [English or German].
- Anschreiben: [A cover letter is optional.]
- Foto: [Please do not include a photo.]
- Zeugnisse: If you have no German employment references, please name [two] contacts we may approach.
Quelle: Bundesagentur für Arbeit / ZAV, ISS 01/2026.
Gehalt und Blaue Karte: zwei Angaben für internationale Bewerber
Kurz gesagt: Gehaltsspanne und Blaue Karte können Bewerbern aus dem Ausland die Entscheidung erleichtern; Mindestbruttojahresgehalt für die Blaue Karte 2026: 50.700 Euro, für Mangelberufe und Berufseinsteigende 45.934,20 Euro.
Die Spanne steht im Muster in Block 5: „An annual gross salary of € [range] depending on experience.“ Die Entgelttransparenzrichtlinie (EU) 2023/970 sieht in Art. 5 für Bewerber ein Recht auf Information über das Einstiegsentgelt oder dessen Spanne vor, „wie beispielsweise in einer veröffentlichten Stellenausschreibung, vor dem Vorstellungsgespräch oder auf andere Weise“. Mehr zur Gehaltsangabe in der Stellenanzeige.
Für die Blaue Karte EU nennt die Bundesagentur für Arbeit ein Mindestbruttojahresgehalt, „welches im Jahr 2026 50.700 Euro beträgt“; bei der „großen“ Blauen Karte ist die Zustimmung der BA nicht erforderlich. Für Personen mit einem Mangelberuf und Berufseinsteigende beträgt die Grenze 2026 45.934,20 Euro, dann mit Zustimmung der BA. Das Gesetz setzt für die Blaue Karte selbst keine Deutschkenntnisse voraus (§ 18g AufenthG); liegt die Spanne über der Grenze, greift der optionale Satz aus Block 5 das auf.
| Blaue Karte EU, 2026 | Mindestbruttojahresgehalt |
|---|---|
| „große“ Blaue Karte, ohne Zustimmung der BA | 50.700 Euro |
| Mangelberuf und Berufseinsteigende, mit Zustimmung der BA | 45.934,20 Euro |
Quellen: Bundesagentur für Arbeit / ZAV, ISS 03/2026, § 18g AufenthG, Richtlinie (EU) 2023/970.
Dieser Abschnitt ist keine Rechtsberatung und erfolgt ohne Gewähr auf Richtigkeit, Vollständigkeit und Aktualität; was in Ihrem Einzelfall gilt, klärt ein Fachanwalt für Verwaltungsrecht.
Englische Stellenanzeige veröffentlichen
Kurz gesagt: Die englische Anzeige kann bei EURES und auf ausgewählten Jobbörsen stehen; vorher hilft eine Checkliste.
| Portal | Was die Quelle sagt |
|---|---|
| EURES | Jeder Arbeitgeber kann „selbst entscheiden“, in welcher Sprache die Stellenausschreibung angezeigt wird, auch in Sprachen außer der des Gastlandes. |
| Make it in Germany | „In unserer Jobbörse erwartet Sie eine Vielzahl an Stellenanzeigen und Angeboten für Ausbildungsplätze.“ |
Multiposting verteilt eine Anzeige auf mehrere Jobbörsen, es übersetzt sie nicht. Für die englische Fassung kommt eine selbst gewählte Teilmenge infrage; so lässt sich die englische Anzeige auf mehreren Jobbörsen gleichzeitig schalten.
Vor dem Schalten lohnt der Abgleich mit der Checkliste für die Stellenanzeige: Titel, Aufgaben, Muss-Kann-Trennung, Gehalt, Bewerbungsweg.
Quellen: EURES, Hilfe und Support, Make it in Germany, Jobbörse.
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Häufige Fragen zur Stellenausschreibung auf Englisch
Was heißt Stellenangebot auf Englisch?
dict.cc und Linguee nennen unter anderem job offer, job opening und vacancy. Job offer kann auch das Angebot an eine ausgewählte Person meinen, etwa nach dem Vorstellungsgespräch (Einordnung der Redaktion). Für die veröffentlichte Stelle passen job opening, vacancy oder job advertisement.
Was ist Ausschreibung auf Englisch?
Im kaufmännischen Sinn übersetzt dict.cc Ausschreibung mit tender, gemeint ist die Ausschreibung von Aufträgen. Für Stellenausschreibung nennt keines der geprüften Wörterbücher tender; dort stehen job advertisement, job ad, job posting oder vacancy.
Was heißt „öffentliche Ausschreibung“ auf Englisch?
Für die öffentliche Ausschreibung eines Auftrags nennt dict.cc public tender. Geht es um eine Stelle, etwa im öffentlichen Dienst, bleibt es bei den Begriffen für Stellenausschreibung: job advertisement, laut Linguee auch vacancy.
Wie nennt man eine Anzeige auf Englisch?
Anzeige heißt laut dict.cc ad oder advertisement, britisch umgangssprachlich auch advert. „Eine Anzeige schalten“ übersetzt dict.cc mit to place an ad oder to run an advertisement, Linguee mit place an ad. Eine freie Stelle ausschreiben heißt laut dict.cc to advertise a vacancy.
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Das englische Muster als PDF-Vorlage — inklusive DE→EN-Phrasenliste
Alle sechs Blöcke im Volltext (Job title, About us, Your tasks, Your profile, What we offer, How to apply), dazu sechs Phrasentabellen Deutsch → Englisch. Platzhalter ersetzen, kürzen, fertig.
- Vollständiges Muster von Job Title bis How to apply — zum Kopieren und Ausfüllen
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